Oficina de formação discutiu estratégias de cuidado, combate ao racismo religioso e o fortalecimento do Sistema Nacional de Promoção da Igualdade Racial
LENON DE PAULA – SECOM – PMSM
A Prefeitura de Santa Maria apoiou a realização da Oficina de Formação do Grupo de Articulação de Agentes de Promoção da Igualdade Racial do Povo de Terreiro, que ocorreu ao longo do último sábado (5), no LabCriativo, localizado no Mercado da Vila Belga. O encontro se constituiu como um espaço de mobilização, articulação e incidência política para as comunidades de terreiro no território.
O evento teve como propósito fomentar que as comunidades assumam o protagonismo na formulação, implementação e monitoramento de políticas públicas de promoção da igualdade racial e civilizatória no Município. Entre os objetivos centrais da oficina estiveram o fortalecimento do Sistema Nacional de Promoção da Igualdade Racial (SINAPIR) e a criação de parcerias com órgãos governamentais para descentralizar ações, buscando maior efetividade em áreas essenciais como saúde, assistência social e educação.
A programação contou com painéis temáticos e debates ao longo da manhã. O primeiro painel abordou os desafios e perspectivas dos agentes de promoção, com falas da Iyalorixá Silvia de Osun (Agente de Promoção de Santa Maria) e de Miriam Alves Olori-Oba, coordenadora do projeto. Em seguida, a mesa sobre caminhos para as políticas públicas voltadas ao povo de terreiro reuniu autoridades locais e acadêmicos.
“O projeto de extensão representa uma importante iniciativa para Santa Maria porque fortalece a participação das comunidades tradicionais de terreiro na construção de políticas públicas. Mais do que uma ação formativa, criamos espaços de escuta, diálogo e articulação, aproximando a universidade, o poder público e as comunidades. Ao formar agentes comprometidos, ampliamos as possibilidades de enfrentamento ao racismo religioso, de valorização das tradições de matriz africana e de construção de políticas mais democráticas e territorializadas”, destaca a coordenadora do projeto, Miriam Alves Olori-Oba.
Participaram das discussões a responsável pela Coordenadoria de Promoção da Igualdade Racial de Santa Maria, Cláudia Bassoaldo; a presidente do Conselho Municipal de Promoção da Igualdade Racial (COMPIR), Leila Coutinho; a diretora do Departamento de Igualdade Étnico-Racial, Florence Ribeiro; além dos representantes da Universidade Federal de Santa Maria (UFSM), professor José Luiz de Moura Filho e Fernanda Ferreira (membro do NEABI).
No turno da tarde, as atividades foram voltadas para a prática, com a estruturação do Plano de Ação do Grupo de Articulação de Santa Maria. A dinâmica foi conduzida por Miriam Alves Olori-Oba e pelo colaborador do projeto, Egbomi Luis Alberto Diz (Olumide).
A iniciativa integra um esforço nacional e contou com o envolvimento do Ministério da Igualdade Racial, do Programa de Pós-Graduação em Psicologia da Universidade Federal do Rio Grande do Sul (UFRGS), da Rede Nacional de Religiões Afro-Brasileiras e Saúde, e do COMPIR, com o suporte institucional da Prefeitura de Santa Maria.
